縣直機關始終將“學習強國”學習平臺作為黨員干部學習的重要陣地，形成了黨員干部引領、職工積極參與的良好氛圍，真正把“學習強國”學習平臺作為黨員干部職工的思想“充電樁”、學習“充電器”。
自“學習強國”學習平臺開辦以來，縣直機關工委充分利用各種渠道宣傳引導黨員干部職工下載、注冊“學習強國”APP，鼓勵大家學好用好“學習強國”這個“掌上加油站”，同時還對縣直各單位的學習情況加以督促，要求各單位明確一名學習管理員，負責統計“學習強國”學習情況，并定期通報各單位“學習強國”學用情況，大大激發了黨員干部職工學習積極性，從“被動學”轉變為“我要學”，形成了“比學趕超”氛圍。縣電信公司黨總支開展“學習強國”學用競賽活動，“學習強國”人均每月學習積分900分以上，對月學習積分達1000分以上的前10名個人獎勵讀書卡，并將學習積分情況作為黨員先鋒崗和“兩優一先”評選條件之一。
針對一些年齡偏大的黨員和離退休黨員不會使用“學習強國”學習平臺學習，鼓勵青年黨員“手把手”教會如何下載使用，介紹學習平臺各項功能、各欄目特色等，引導他們利用“學習強國”學習平臺看新聞、聽廣播、學知識，隨時隨地給自己“加油充電”。特別是黨的二十大召開以后，縣直機關黨員干部職工及時通過“學習強國”學習平臺學習傳達黨的二十大精神。
下一步，縣直機關工委將進一步加強“學習強國”學習平臺的常態化跟進學習，確保所屬黨員干部職工學習常態化、不松懈，把“學習強國”學習平臺作為黨員干部強化理論武裝、堅定理想信念、提升黨性修養、促進業務工作的重要陣地。(魯傳東）
